湛江西粤京基城物业服务有限公司|物业服务

工作描述：1、 主要负责整个物业公司人力资源，行政后勤等全面统筹规划管理。
2、 依公司经营发展的人力需求，合理调配公司的人力资源，进行 人员岗位调整。
3、 负责公司车队车辆管理，需要负责接待应付内外各部门参观检查，解决处理突发问题
4、 负责组织培训学习、招聘复试、考核、薪酬劳资等工作
5.组织各会务、活动、公司企业文化建设。定期组织员工生日会、文娱晚会、户外拓展等活动。

广东海谷科创投资股份有限公司|房地产开发与经营

工作描述：1、全面负责人力资源部的管理及组织建设工作
2、监督计划落实，确保人力资源各项工作目标的实现
3、全面组织开展人力资源各业务专业模块管理工作——招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系建设等。重点负责招聘、培训、员工关系模块工作。
4、公司规章制度，合同协议的编写制定执行，协助总经理制定各项年度计划，预算，董事会报告，总经理年度工作报告等
5、良好的政企关系维护
6.负责办公室的装修及职能部门的安排

广东华和集团 （南国豪苑）|房地产开发与经营

工作描述：1、 负责全集团行政人事部各部门规则制度的审核及草拟。
2、 负责全集团行政后勤，饭堂，员工宿舍，员工生日会，公司车辆管理及对外政府单位对接。及公司大型年会组织筹划和主持。
3、 负责人员招聘，绩效考核，考勤审核及薪酬核算。负责公司各类证照的年检，续延。
4、 公司规则制度，合同协议的编写制度，企业文化建设等等。

湛江市达天下机动车驾驶员培训有限公司|培训/课外教育/教育辅助

工作描述：1、起草、撰写及归档公司对外的包括专项申请、申报、汇报等相关稿件、文书及资料；
2、对外联络与接待工作，与政府职能部门的沟通联络，负责公司各类证照的年检，续延；
3、购置办公设备、办公用品，安排人员管理和发放，管理公文、行政档案、证章、计算机磁盘、光盘等重要资料；
4、起草综合性文件，起草、修改工作规划、报告、总结、请示、通知等等函件。
5、监督检查、对各项方针、政策、上级指示和重要决定及各项规章制度的执行情况。处理公司各种突发事件。
6、做好公司整体的办公制度维护，制定、统筹公司及各部门的考勤制度、管理制度和岗位职责、各类会议；